14 марта с целью привлечения работодателя для участия в программах службы занятости, и для выявления необходимых кадров, специалисты Кадрового центра «Работа России» совершили маркетинговый визит в ООО «Татнефтедор» г.Альметьевска. Работодателю доведена информация о порядке предоставления сведений в подборе необходимых работников и недопущения дискриминации при отборе кандидатур, о возможностях Единой цифровой платформы «Работа в России», разъяснен порядок предоставления сведений по трудоустройству инвалидов по квоте. Так же специалистам Кадрового центра «Работа России» проведена экскурсия по территории, и представилась возможность пообщаться с сотрудниками на прямую, в ходе которой были выявлены все требования к возможным кандидатам, определены условия работы и возможные привилегии.

С начала года было осуществлено 11 маркетинговых визитов к работодателям. Заключено 19 договоров о совместной деятельности по организации и проведению оплачиваемых общественных работ для безработных граждан. Трудоустроено 123 человека.

14 мартта Мәшгульлек хезмәте программаларында катнашу өчен эш бирүчене җәлеп итү һәм кирәкле кадрларны ачыклау максатыннан «Россия эше» кадрлар үзәге белгечләре Әлмәт шәһәренең «Татнефтедор» ҖЧҖенә Маркетинг визиты ясадылар. Эш бирүчегә кирәкле хезмәткәрләрне сайлап алуда мәгълүмат бирү тәртибе һәм кандидатураларны сайлаганда дискриминациягә юл куймау, «Россиядә эш» бердәм цифрлы платформасының мөмкинлекләре турында мәгълүмат җиткерелде, инвалидларны квота буенча эшкә урнаштыру буенча мәгълүмат бирү тәртибе аңлатылды. Шулай ук «Россия эше» кадрлар үзәге белгечләренә территория буенча экскурсия үткәрелде, һәм хезмәткәрләр белән турыдан-туры аралашу мөмкинлеге туды, аның барышында мөмкин булган кандидатларга карата барлык таләпләр ачыкланды, эш шартлары һәм мөмкин булган өстенлекләр билгеләнде.

Ел башыннан эш бирүчеләргә 11 маркетинг визиты ясалды. Эшсез гражданнар өчен түләүле иҗтимагый эшләрне оештыру һәм үткәрү буенча уртак эшчәнлек турында 19 килешү төзелгән. 123 кеше эшкә урнаштырылган.